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Aumento del 8,5% en dos tramos, monitoreo y nueva negociación: la oferta a estatales y qué gremios ya la aceptaron

Dos organizaciones ya dieron el sí al ofrecimiento

Aumento del 8,5% en dos tramos, monitoreo y nueva negociación: la oferta a estatales y qué gremios ya la aceptaron
15 de Agosto de 2024 | 13:39

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Provincia ofreció a los trabajadores nucleados en la Ley Nº10.430 y a los de Regímenes Especiales un incremento del 8,5% a pagar en dos veces, volver a reunirse en octubre y realizar un monitoreo de la inflación para que en caso que resulte por encima de lo proyectado se dispare la cláusula que permite adelantar la negociación.

Tras escuchar la propuesta durante la reunión mantenida este mediodía con funcionarios provinciales, ATE y UPCN ya le dieron el sí a la oferta.

De esta manera, los trabajadores estatales percibirán un incremento del 4,5% correspondiente a agosto y otro del 4 por ciento a septiembre con base en el salario del mes de junio de este año.

En ese sentido, uno de los gremios estatales, UPCN ya confirmó que aceptará la propuesta del Ejecutivo. Minutos más tarde la secretaria general adjunta de ATE, Eliana Aguirre, también le dio el visto bueno a la propuesta. “Aceptamos la propuesta ya que ésta se encontraría por encima de la proyección de la inflación para esos meses” dijo.

Además se acordó que la negociación se retomará en octubre excepto que la inflación de agosto termine siendo superior al incremento del 4 por ciento otorgado. En ese caso se activará la cláusula que habilita adelantar las reuniones precisamente para rever el porcentaje ya otorgado.

Por otro lado se acordó incorporar una bonificación por régimen horario al básico, la conformación de mesas técnicas sobre carrera administrativa y bonificación profesional, seguimiento de pases a planta permanente, informáticos, ampliación de las licencias del artículo 38 (tratamientos médicos por patologías crónicas), y licencias parentales para la Ley Nº10.471. A su vez se firmó un incremento del 28% de las asignaciones familiares.

“Aceptamos la propuesta salarial, bimestral, que contempla un 4,5% para agosto y un 4% para septiembre ya que ésta se encontraría por encima de la proyección de la inflación para esos meses”, indicó la secretaria General Adjunta de ATE, Eliana Aguirre, quien además señaló que "valoramos la voluntad política y las instancias de negociaciones colectivas".

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